Lyra apunta a perfiles tecnológicos

50 posiciones

Lyra fue fundada en 2001 y tiene su sede en Labège. Hoy Lyra está representada en once países (Alemania, Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, España, India, México, Perú y Uruguay). La empresa, especializada en comercio electrónico seguro y pagos en tienda, cuenta con más de 450 empleados y prevé contratar a más de medio centenar de empleados permanentes este año. “Las prioridades son los perfiles de ingenieros de redes, sistemas Linux y desarrollo Java, tanto junior como senior”, precisa la empresa, que acaba de nombrar a Laure Laporte-Riou responsable de recursos humanos. La formación para convertirse en asistente de marketing y comunicación, ingeniero de desarrollo, desarrollador de negocios, etc. también es posible como parte de una doble titulación.

Aplicar en: www.lyra.com/fr/jobs/

Net Explorer está creciendo

10 posiciones

El fabricante de software de Toulouse NetExplorer espera un mayor crecimiento de su actividad este año (un 30%). Por ello, la empresa, especializada en el intercambio seguro de archivos para empresas, seguirá contratando personal, tanto en el desarrollo y administración de infraestructuras como para sus departamentos de marketing y ventas. “Trabajar en NetExplorer significa acceder a puestos en los que tienes mucho margen de maniobra y se valora la iniciativa”, asegura la empresa.

Aplicar en: www.netexplorer.fr

Econocom no escatima en recursos humanos

130 dígitos

Econocom prevé contratar al menos 130 personas en Occitania este año, de las cuales 110 en Toulouse. Ingenieros, arquitectos, jefes de proyecto o técnicos informáticos noveles con experiencia o experiencia. Como contratista general digital líder en Europa, el Grupo Econocom apoya la transformación digital de grandes empresas y organizaciones públicas.

Aplicar en: Candidato-Space.econocom.com

¡Salud por la salud!

80 publicaciones

Mipih (Midi-Pyrénées Informatique Hospitalière), principal editor de salud electrónica y proveedor de datos sanitarios de Francia, apoya a las instituciones de salud pública en su digitalización. Para seguir utilizando sus soluciones digitales, el grupo quiere contratar a 60 personas en su sede de Toulouse: desarrolladores, administradores de bases de datos, directores de proyectos de TI, propietarios de productos e incluso ingenieros de soporte de aplicaciones. También hay una veintena de estudiantes duales. “Trabajar en Mipih significa formar parte de un proyecto empresarial significativo que permite construir el sistema de información hospitalaria del mañana y al mismo tiempo formar parte de una estructura dedicada a la RSE”, explica Gaëlle Chavigny, directora de Recursos Humanos.

Aplicar en: www.mipih.fr

Ingrid Lemelle y Marie Donimique Lacour

Crédito de la foto Lyra.